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绿春县委党校“三抓三建”创县级模范机关
2022年11月29日 来源:绿春党校
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近年来,县委党校始终坚持党校姓党的原则,围绕中心服务大局,积极发挥干部教育培训主渠道、主阵地作用。

以理论教育为抓手,建设“讲政治”的模范机关。始终把拥护“两个确立”、做到“两个维护”作为干部教育培训的首要政治任务,作为思想建设的“根”和“魂”抓牢抓实。把讲政治贯穿到教学、科研、队伍建设的全过程,坚持一切教学、科研、办学活动都坚持党性原则,在教学中突出理论教育和党性教育的主业主课地位,把党校姓党作为立校办学的根本,做到党建工作与教学科研深度融合。发挥党校干部培训主渠道作用,高质量精准完成干部教育培训任务,不断完善教学班次、优化课程设置、创新教学方法、强化教学管理,培训规模和教学质量稳步提升。2022年,共举办各类培训班20期,培训轮训7000余人次,宣讲30余次,受训2000余人次。


以创新服务为抓手,建设“负责任”的模范机关。强化党建引领,推动党建工作与党校业务更深融合,让党校姓党更加旗帜鲜明,以“模范机关”创建、“寻标对标达标创标”行动和“对标先进、争创一流”主题实践活动为抓手,以党建+N引领“三个一流”提升干部队伍建设,持续推动单位党组织、在职党员“双报到双服务双报告双考核”工作,完成党组织到社区报到13次,开展服务40小时;党员报到12名,开展服务400小时。

以转机关作风为抓手,建设“有效率”的模范机关。持续推进作风革命效能革命,在全体教职工中开展作风大改进、技能大提升活动,组织开展教职工教学技能大赛1次,推荐1名教师到州委党校参加比赛;组织开展新课试讲4次参与20人次,择优选优优秀课程与教师到部门、乡镇进行宣讲授课;积极发挥科研资政作用,年度获县委主要领导批示资政报告1篇深入开展“六比六重六争当”活动,积极创建先进党支部示范点、县级模范机关创建等,以比拼的精神转变机关作风、增强机关效能,推动机关作风建设常态化、长效化。2022年,我校获“绿春模范机关”荣誉称号。